4月18日，上海装备公司团委成功举办五四青年座谈会。12名来自生产、技术、管理等不同岗位的青年骨干代表齐聚一堂，围绕青春使命与企业发展畅所欲言。公司党委副书记、总经理张同出席会议，党委副书记、纪委书记赵少锋主持会议，人力资源部负责人张雪琼、团委负责人许雯参与座谈交流。本次会议旨在搭建青年成长与公司发展同频共振的沟通平台，激励青年员工在企业高质量发展征程中勇担使命、贡献力量 。

本次座谈会以“凝聚青年智慧，逆境突围；激荡青春力量，破茧重生”为主题，紧扣企业发展实际。会上，来自不同岗位的青年代表立足工作现状，结合自身专业领域，围绕企业发展目标、业务转型路径等内容踊跃发言，既有对当下工作难点的深度剖析，也有对未来发展的创新思考。在互动交流环节，青年代表坦诚分享了工作中遇到的实际困难，包括技术攻关瓶颈、资源配置需求等，同时结合行业发展趋势，就优化业务流程、加强技能培训、完善激励机制等方面提出建设性意见。公司领导认真听取发言，并就相关问题进行深入探讨，现场气氛热烈务实。

张同认真倾听青年心声，逐一回应青年关切。他提出五点举措：一是强化科技引领，鼓励青年掌握先进科技手段，高效解决实际问题，引进车间急需设备，助力公司管理与生产升级；二是持续推进流程优化，精准测算工时，落实仓储管理，完善考核制度，确保项目顺利履约；三是加强成本管控，通过询比价谈判、工艺优化等手段，激励全员降本增效，创造更多效益；四是打破本位主义，增强责任担当，凡事主动向前一步，减少会议数量、缩短会议时长，消除部门壁垒，加快问题解决，提升工作效率；五是公司领导要以身作则，营造积极向上的工作氛围，同时建立更完善的成长通道，让青年在各自擅长的领域充分展现才华。

会议最后，赵少锋对青年们寄予殷切期望。他强调，广大青年是公司的未来和希望，要以青春之名，书写担当。在企业脱困攻坚的关键时期，青年们既要直面挑战，更要看到希望，信心比黄金更珍贵。青年们要坚守初心，立足岗位，脚踏实地，勤于思考，善于作为，勇于担当。成长没有捷径，但公司永远是青年员工们坚实的后盾。